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HEADHUNTING
Il nostro core business è la ricerca e selezione di Talenti in tutta Europa, con particolare focus sui territori francesi ed italiani.
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Affidateci la vostra ricerca di talenti. Dalla definizione del bisogno al follow-up del candidato selezionato: collaboriamo per rendere sostenibili i vostri reclutamenti.
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L'esperienza e la rete di APR sono a vostra disposizione e vi supporteranno in ogni fase del processo in stretta collaborazione con i vostri team.
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Vi aiuteremo a risolvere qualsiasi situazione di reclutamento si possa incontrare:
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aspettative retributive
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carenza di talenti
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mancanza di risorse interne per gestire l'acquisizione di talenti
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riservatezza
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sfide specifiche interne ed esterne dell'azienda
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troppo pochi/troppi candidati
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ambiente
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candidati non nel target
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mancanza di hard/soft skills
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I prossimi passi della nostra collaborazione
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Ci prendiamo il tempo per discutere e definire insieme un profilo realistico. Vi offriamo tutti i consigli ed i feedback del mercato.


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Iniziamo la caccia con tutti gli strumenti a nostra disposizione:
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Social networks
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Librerie CV
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Rete APR
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Publicità (opzionale)
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Approccio diretto
3
Prequalifichiamo ed incontriamo tutti i candidati durante colloqui individuali per valutare le loro hard, soft e mad skills.


4
Vi teniamo aggiornati sui progressi della nostra ricerca durante punti regolari.
5
Vi presentiamo la nostra short-list di talenti identificati ed organizziamo per voi le fasi successive del processo.


6
Siamo al vostro fianco durante le fasi successive all'individuazione del profilo prescelto: negoziazione e contrattualizzazione salariale, onboarding, integrazione, ecc.
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